働きやすい環境

週1日、1時間から勤務可能です。

しっかり働きたい!と毎日入ってくださる方もいれば、
お子さんが学校に行っている間の昼間に週2日、など、それぞれの状況に応じた働き方でご活躍いただいています。
ケアとケアの間に、買い物や、家に戻り家事をしたりと、皆さんとても時間を上手に使っていらっしゃいます。

学校行事やご家族のご病気など、急にお休みをしないといけない場合も対応可能です。

関電グループならではの安心感

各種手当で、皆さんの頑張りにお答えします。

資格取得祝い金

お祝い金として、介護職員実務者研修を取得時には2万円、介護福祉士を取得時には3万円をお渡しします。

研修手当

会議、研修にご参加いただく場合、給与(研修時給)をお支払いします。

日曜手当

日曜日にケアに入っていただいた場合、200円/日を加算します。

正月手当

時間数に応じて、500円~3,000円を加算します。

キャンセル手当

ケアが当日キャンセルになった場合、500円/1回をお支払いします。

年次有給休暇

週の所定労働日数に応じ、年次有給休暇を付与します。

報奨金

月に50時間以上ケアに入っていただいた場合、当月給与に2,000円を加算します。

夏・冬プレゼント

夏と冬に、日々の暮らしに役立つ素敵なプレゼントをお送りします。