ハートにビビッと響く仕事。
「自分らしく生きる」ことに寄り添うと、
なぜだか、一緒に感動する。感激する。
人生の先輩方って、凄い。
ハートにビビッと響く。
お知らせ
- 2021年06月24日 詳細 》
- 新卒スタッフの研修風景☆ ～介護導入研修を行いました～
- 2021年05月24日 詳細 》
- 「持ち上げない抱え上げない」ノーリフティング動画を公開しています！
感動を伝える
なぜ実現できたの?
- 《答え》
- スタッフみんなが「その人の夢を叶える!!」という強い思いを持って、
知恵を出し合って、できることをコツコツ積み上げていったから!!
でも…介護の仕事って大変じゃない?
- 介護の仕事って、私でもできるかなぁ?
- 体力的にしんどくない?
- 人手不足でバタバタしてそう……
- プライベートも大事にしたい!!
大丈夫!!
かんでんライフサポート
5つの
魅力
魅力
仲間と共に、頑張れる
上司も、同僚も、後輩も、思いは同じ。共に考え、悩み、笑いあえる。一人ではできないことも、チームなら乗り越えていける。
あなたのやりたいが
実現する環境
トライ＆エラー大歓迎！
まず、やってみよう、の風土。
関電グループで安心して働く
安定の経営
地元で働き、地元に貢献
充実の福利厚生
先輩に聞いてみた
実際に現場の雰囲気を覗いてみよう!!
職場の雰囲気、働く上でとても重要ですよね。 職場見学をしていただくような気持ちでご覧いただければと思います（もちろん、実際の職場見学も随時受け付けております！）。
かんでんライフサポート採用動画～夢に寄り添う～
百聞は一見に如かず。職場の雰囲気や、働いているスタッフの想いが伝われば良いな、と作成した動画です。
「なぜ、この仕事を選んだのか」、「実際に働いてみてどうなのか」
訪問事業、デイサービス事業、有料老人ホーム事業のそれぞれのスタッフの日常と、想いを追いかけました（約６分）。
かんでんライフサポート 採用動画２～私たちが大切にしていること～
私たちが会社としてずっと大切にしていること。
ケア事業部・ローズライフ事業部部長で、ノーリフティングケア導入の旗振り役である眞藤が語ります（約７分）。
想いを共感していただける皆さんと、是非一緒に働きたいと思います。
募集要項
介護職
| 業務 | デイサービスのご利用者またはホームに暮らすご入居者へのサービス企画・提供全般 ※将来的には本人の適性・志向に応じて、サービスリーダー・ホーム長などのマネジメント / 営業職や人事、マーケティング、財務経理といった多職種へ挑戦できます。 |
|---|---|
| 資格 | ご応募の段階では資格は必要ありません。どなたでもご応募いただけます。 ※ご入社（2022年4月）時点では、介護職員初任者研修修了、ホームヘルパー2級、介護福祉士のいずれかの資格が必要です。 ※無資格の方は 介護職員初任者研修取得の支援あり。費用は全額会社負担 |
| 勤務 | 【ホーム】 ・早番・日勤・遅番・夜勤を基本とする実働８時間のシフト制勤務(夜勤は月４回程度) ※週４０時間の変形労働時間制 ●シフトの例 早番→7:00～16:00 日勤→9:00～18:00 遅番→12:00～21:00 夜勤→16:00～翌日10:00 配属先のホームによって多少異なります。 【デイサービス】 8：00～17：00 または 8：30～17：30 8：15～17：15 または 8：45～17：45 ※上記時間のシフト制（実働8時間） 配属先の事業所により異なります。 |
| 給与 | 月給205,000円～ ※別途特定処遇改善加算の支給あり |
| 賞与 | 年2回 |
| 休暇 | 週休2日シフト制 年間休日105日 有給休暇 法定通り |
| 待遇 | ・各種社会保険完備（関西電力健康保険組合加入） ・昇給あり ・期末賞与あり ・通勤費全額支給 ・制服貸与 ・損害保険 ・傷害保険(団体割引)あり ・積立貯蓄制度あり ・資格取得祝い金支給あり ・産休、育児休暇制度あり（取得実績あり） ・有給休暇 ・研修制度あり |
機能訓練指導員
| 業務 | 在宅生活を支えるために現在の生活機能を維持し、デイサービスの場面で統一したケア実践できるようにご本人の身体機能や生活の課題を分析していただきます。 ご利用者の「こんな風に暮らしていきたい」という想いに寄り添い暮らしの中で可能性を見つけていく色々なアイデアと工夫を！病院リハではできないこともご提案いただきます。 |
|---|---|
| 資格 | 理学療法士または作業療法士 |
| 勤務 | 8：00～17：00 または 8：30～17：30 8：15～17：15 または 8：45～17：45 ※上記時間のシフト制（実働8時間） 配属先の事業所により異なります。 |
| 給与 | 月給265,000円～ ※別途特定処遇改善加算の支給あり |
| 賞与 | 年2回 |
| 休暇 | 週休2日シフト制 年間休日105日 有給休暇 法定通り |
| 待遇 | ・各種社会保険完備（関西電力健康保険組合加入） ・昇給あり ・期末賞与あり ・通勤費全額支給 ・制服貸与 ・損害保険 ・傷害保険(団体割引)あり ・積立貯蓄制度あり ・資格取得祝い金支給あり ・産休、育児休暇制度あり（取得実績あり） ・有給休暇 ・研修制度あり |
採用実績
| 2020年度 | 6名（男性1名、女性5名） |
|---|
説明会にもぜひお越しください
| 説明会・セミナー情報 | 日時 |
|---|---|
| 新卒スタッフの研修風景☆ ～介護導入研修を行いました～ | 詳細 》 |
エントリー後の流れ
- エントリー
- まずは新卒採用担当までご連絡ください！
- 施設見学
- 職場の雰囲気は？どんな仕事？百聞は一見に如かず！
- 面接・適性検査
- 思いのたけをぶつけてください！
- 内定
- 一緒にライフサポートを盛り上げていきましょう！
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